Quimper Bretagne Occidentale
Quimper Bretagne Occidentale (communauté d’agglomération de 101 000 habitants, 14 communes du Sud Finistère), recrute au sein de sa Direction Eau, Déchets et Propreté (90 agents) son.sa chargé.e de mission déploiement des Points d'Apport Volontaire du service Prévention et gestion des déchets.
Dans la prolongation de l’adoption de son PCAET, Quimper Bretagne Occidentale vient de valider sa nouvelle stratégie de collecte des déchets ménagers et assimilés afin de répondre aux enjeux stratégiques de son territoire. Elle se traduit notamment par :
- L’adoption de son Plan Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés ;
- La mise en place de la collecte des bio-déchets ;
- L’évolution de l’organisation de la collecte sélective (passage en points d’apports volontaires et aux bacs en lieu et place des sacs) ;
- La modernisation des déchetteries (contrôle d’accès, accueil des nouvelles REP).
C’est dans ce cadre que le service recherche un.e chargé.e de mission en charge d’organiser/ déployer les nouveaux modes de conteneurisation en lien avec les évolutions de la collecte.
Rattaché.e au responsable de l’unité collecte qui a en charge l’organisation de la conteneurisation et des collectes, les missions sont les suivantes :
1. Mener à bien le déploiement des Points d’Apport Volontaire sur l’ensemble du territoire :
- Validation des implantations (organisation de réunions avec les communes, réalisation des études préalables, déclaration travaux) ;
- Rédiger le Cahier des Charges Techniques pour les travaux, consulter, attribuer ;
- Suivre les travaux des prestataires ;
- Coordonner les travaux de Génie Civil et la mise en place des conteneurs ;
- Planifier, Organiser et suivre les chantiers ;
- Assurer la coordination avec les différents des services communaux.
2. En lien avec le déploiement des PAV :
- Interroger la fréquence des collectes et faire des propositions d’amélioration ;
- Évaluer l’optimisation des ratios de collecte sélective ;
- Organiser le retrait des bacs individuels ;
- Mettre en place un plan de maintenance préventive et curative ;
- Surveiller/évaluer la propreté au pied des points en lien avec les services « propreté du domaine public" des différentes communes.
3. De manière transverse :
- Établir les CR et rédiger des rapports d'avancement ;
- Assurer la partie administrative en lien avec les missions ;
- Collaborer avec les autres unités du service (participation à la réflexion sur la redevance incitative, communication/animation, définition d’indicateurs de suivi etc.).
Vous justifiez d'un diplôme Bac+4/Bac +5 dans le domaine de la gestion des déchets, d’une connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et d'une première expérience professionnelle soit en déchets soit en conduite de projets.
Compétences
- Connaissance en gestion des déchets ;
- Connaissance appréciée en code des marchés publics ;
- Technique de gestion de projet.
Savoir faire :
- Avoir des capacités rédactionnelle et esprit de synthèse ;
- Savoir organiser et conduire des réunions ;
- Maîtriser les outils informatiques.
Savoir être :
- Facilités relationnelles ;
- Autonomie ;
- Organisation ;
- Force de proposition.
Rémunération composée d’un traitement indiciaire mensuel et d’une prime mensuelle liée au poste occupé. Complément indemnitaire annuel selon actions spécifiques exercées.
Pour les titulaires de la fonction publique : poste n’ouvrant pas droit à la NBI.
Equilibre vie professionnelle/vie personnelle facilité :
Accompagnement et développement de vos compétences :
Avantages :
Merci d’adresser votre candidature à Madame la Présidente – Hôtel de ville et d’agglomération, 44 place Saint-Corentin, 29000 Quimper