CCAS de Quimper
Le Centre Communal d'Action Sociale recrute pour son service comptabilité un/une Chargé/Chargée de mission Qualité Comptable.
CDD de 1 an.
Missions du poste : Assurer la gestion financière et comptable du CCAS de la Ville de Quimper et du CIAS de Quimper Bretagne Occidentale
Gestion des systèmes d'informations :
- Référent pour le logiciel CIRIL pour le CCAS et le CIAS
- Correspondant DCSI et administrateur Si de la ville
- Référent technique pour les directions métiers
- Chargé de la coordination des évolutions logicielles au sein du service
- Formation des nouveaux arrivants
Référent Qualité comptable :
- Définir les procédures et veiller à leur respect
- Passer les écritures complexes (écritures en lien avec l'inventaire, provisions, ...) et les refacturations de fin d'exercice
- Veiller aux respect les normes comptables
- Etre appui auprès des comptables et des services des directions métiers.
Autres missions :
- Assurer le suivi des impayés
- Piloter les missions relatives à l'élaboration des tarifs et de l'évaluation des charges pour les logements.
- Passer les écritures de la paie
- Etre un appui fonctionnel et être force de proposition pour le chef de service dans son domaine de compétences et participer aux projets du service.
DIPLÔME EN COMPTABILITE EXIGE
SAVOIRS :
Maitriser l'environnement comptable et budgétaire des collectivités territoriales et des ESMS (M57 et M22).
Maitriser la chaine comptable et les écritures comptables complexes.
Connaitre l'environnement administratif, juridique et règlementaire des collectivités territoriales.
Maitriser l'outil informatique.
SAVOIR-FAIRE :
Organiser et planifier les taches relatives au suivi des dossiers.
Relayer les informations et prioriser les urgences
Réaliser tous types de documents administratifs et financiers
Analyser et exploiter les informations
Synthétiser et rédiger
SAVOIR-ETRE :
Réactivité
Rigueur et sens de l'organisation
Qualités relationnelles
Travail en équipe
Pédagogie
Autonomie
Polyvalence
Rémunération composée d’un traitement indiciaire mensuel et d’une prime mensuelle liée au poste occupé. Complément indemnitaire annuel selon actions spécifiques exercées.
Pour les titulaires de la fonction publique : NBI de xx points liée à xx. Ou poste n’ouvrant pas droit à la NBI.
Equilibre vie professionnelle/vie personnelle facilité :
Accompagnement et développement de vos compétences :
Avantages :
Merci d’adresser votre candidature à Mme la Présidente du CCAS de Quimper Bretagne Occidentale - 8 rue Verdelet - 29000 QUIMPER, en joignant impérativement un CV, une lettre de motivation et votre dernier arrêté de situation administrative si vous êtes titulaire de la Fonction publique.
Recrutement par CDD de 1 an