Quimper Bretagne Occidentale
Quimper Bretagne Occidentale recrute, pour sa direction de l'enfance, de l'éducation et de la jeunesse,
Un-e Agent - Agente spécialisé-e petite enfance
Titulaire du CAP AEPE, vous avez pour mission d'accueillir et accompagner les enfants et les familles au sein d’une équipe pluridisciplinaire en structure d’accueil collectif d’enfants de moins de 3 ans.
Prendre en charge en priorité l'enfant en "bonne santé"
Accompagner l’enfant dans ses découvertes et ses apprentissages, en cohérence avec le projet pédagogique
- Mettre en œuvre des conditions favorables au jeu libre et à l’expérimentation
- Mettre en œuvre d’activité d’éveil
Prendre soin et accompagner l’enfant dans les activités de la vie quotidienne dans la limite de ses compétences
- Réaliser des soins quotidien et accompagner de l’enfant dans les apprentissages
- Appliquer les protocoles liés à la santé de l’enfant
Inscrire son action dans le réseau des relations enfants-parents-professionnels
- Accueillir de l’enfant et de sa famille
- Partager les informations avec l’équipe et les autres professionnels
Exercer son activité en EAJE
- Participer à la mise en œuvre du projet d’établissement et du projet pédagogique
- Entretenir des équipements et matériels
Responsabilités et missions sécurité intégrées aux activités précitées
Maître de vos émotions, vous aimez le travail en équipe. Vous avez le sens des responsabilités et êtes disponible à l'écoute.
Réunions le soir
Rémunération composée d’un traitement indiciaire mensuel et d’une prime mensuelle liée au poste occupé. Complément indemnitaire annuel selon actions spécifiques exercées.
Equilibre vie professionnelle/vie personnelle facilité :
Avantages :
Merci d’adresser votre candidature à Madame la Présidente – Hôtel de ville et d’agglomération, 44 place Saint-Corentin, 29000 Quimper
La communauté d'agglomération de Quimper Bretagne Occidentale regroupe le pôle urbain de Quimper et treize communes de sa première couronne périurbaine, comptabilisant ainsi 100 000 habitants.
Véritable bassin de vie, Quimper Bretagne Occidentale offre, à tous, la possibilité de s’épanouir grâce au dynamisme de ses réseaux professionnels, associatifs, culturels et sportifs. Le territoire offre un cadre de vie propice à l’activité professionnelle, avec un maillage d’acteurs et de réseaux professionnels actifs.
Ce vaste territoire situé au cœur de la Cornouaille et de ses paysages maritimes du bout du monde, se distingue par son dynamisme et son esprit d'initiative.
Les compétences de la communauté d’agglomération de Quimper Bretagne Occidentale, son centre intercommunal d’action sociale, de la ville de Quimper et de son centre communal d’action sociale, couvrent des domaines très variés, du développement économique, à l’habitat, la politique de la ville, le traitement des déchets, l’eau et l’assainissement, la petite enfance ou encore l’action sociale, le sport, la culture, l’éducation, le grand âge…
Quimper Bretagne Occidentale et la ville de Quimper, ce sont aussi des établissements emblématiques : Hôtel de ville et d’agglomération, nouveau bâtiment économe en énergie dans le quartier de la Providence, conservatoire de musique et de théâtre à rayonnement départemental, musée des beaux-arts, trois piscines, théâtre Max-Jacob, médiathèques…
Rejoignez-nous !
Vous avez à cœur d’œuvrer pour le service public, vous souhaitez vous mobiliser sur un nouveau projet ou vous réorienter ? Vous êtes à la recherche d’un premier emploi ou vous envisagez de passer un concours ?
Rejoindre QBO c’est l’opportunité d’exercer tous les métiers de la fonction publique territoriale : 150 métiers au service des usagers et du service public dans les filières administrative, technique, culturelle, sportive, sociale, médico-sociale ou d’animation.
Vous êtes titulaire de la fonction publique ?
Nos postes sont ouverts aux candidatures des agents titulaires par voie de mutation, aux lauréats du concours correspondant aux grades du poste ainsi qu'aux agents titulaires des cadres d'emplois équivalents par voie de détachement.
Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ?
Vous candidatez pour nos postes sur la base d'un CDD de 1 à 3 ans renouvelable en tant que non titulaire de la fonction publique (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires).
Vous êtes bénéficiaire d'une Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ?
Nos collectivités sont conventionnées par le Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique. Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, les candidats bénéficiant d’une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent, à titre dérogatoire, accéder à cet emploi et devenir fonctionnaire territorial sans concours après 1 an de contrat.
