Mairie de Quimper
La ville de Quimper recrute, pour sa direction des mobilités et de l'espace public, un/une ouvrier/ouvrière de signalisation à prédominance verticale pour un contrat à durée déterminée de 6 mois, à compter du 1er avril 2025.
A ce titre, vous assurez la mise en œuvre et l'entretien de la signalisation et plus particulièrement la signalisation verticale sur le domaine public routier. Vous assurez également la sécurité des usagers.
- Assurer au sein d’une équipe, et en fonction de la réglementation, la mise en œuvre de la signalisation verticale de police et la signalisation temporaire.
- Assurer le montage, le démontage, l’entretien et la pose des panneaux de signalisation de police.
- Participer au choix des emplacements des supports des panneaux de signalisation en collaboration avec le chef d’équipe.
- Assurer la pose de la signalisation temporaire des chantiers et des manifestations sportives et culturelles conformément à la réglementation en vigueur et aux arrêtés municipaux temporaires.
- Participer aux interventions liées à la pose de signalisation temporaire en dehors des heures ouvrables .
- Exécuter les travaux selon les règles de l’art.
- Assurer la conduite et l’entretien des véhicules et matériels rattachés aux activités de signalisation.
- Informer le responsable hiérarchique de tout désordre rencontré sur le domaine public.
- Participer aux propositions d’achats des nouveaux produits et matériels utilisés en signalisation.
- Manipuler des charges et faire des efforts physiques.
Attiré-e par le domaine de la voirie, et plus particulièrement par la signalisation de chantier et la sécurité des usagers, vous connaissez la réglementation en la matière sur les chantiers sous circulation. A l'aise à la lecture de plans, vous vous adaptez rapidement sur le terrain et savez vous organiser. Habitué-e à travailler à l'extérieur, vous êtes à l'aise pour travailler en équipe et savez vous rendre disponible.
Intervention en dehors des heures ouvrables pour travaux de signalisation : travaux de marquage, intervention pour chantiers et manifestations Sportives et Culturelles ou cas de force majeure (intempéries, accidents, etc...).
Permis B exigé.
Rémunération composée d’un traitement indiciaire mensuel et d’une prime mensuelle liée au poste occupé.
Merci d’adresser votre candidature à Madame la Maire – Hôtel de ville et d’agglomération, 44 place Saint-Corentin, 29000 Quimper
La communauté d'agglomération de Quimper Bretagne Occidentale regroupe le pôle urbain de Quimper et treize communes de sa première couronne périurbaine, comptabilisant ainsi 100 000 habitants.
Véritable bassin de vie, Quimper Bretagne Occidentale offre, à tous, la possibilité de s’épanouir grâce au dynamisme de ses réseaux professionnels, associatifs, culturels et sportifs. Le territoire offre un cadre de vie propice à l’activité professionnelle, avec un maillage d’acteurs et de réseaux professionnels actifs.
Ce vaste territoire situé au cœur de la Cornouaille et de ses paysages maritimes du bout du monde, se distingue par son dynamisme et son esprit d'initiative.
Les compétences de la communauté d’agglomération de Quimper Bretagne Occidentale, son centre intercommunal d’action sociale, de la ville de Quimper et de son centre communal d’action sociale, couvrent des domaines très variés, du développement économique, à l’habitat, la politique de la ville, le traitement des déchets, l’eau et l’assainissement, la petite enfance ou encore l’action sociale, le sport, la culture, l’éducation, le grand âge…
Quimper Bretagne Occidentale et la ville de Quimper, ce sont aussi des établissements emblématiques : Hôtel de ville et d’agglomération, nouveau bâtiment économe en énergie dans le quartier de la Providence, conservatoire de musique et de théâtre à rayonnement départemental, musée des beaux-arts, trois piscines, théâtre Max-Jacob, médiathèques…
Rejoignez-nous !
Vous avez à cœur d’œuvrer pour le service public, vous souhaitez vous mobiliser sur un nouveau projet ou vous réorienter ? Vous êtes à la recherche d’un premier emploi ou vous envisagez de passer un concours ?
Rejoindre QBO c’est l’opportunité d’exercer tous les métiers de la fonction publique territoriale : 150 métiers au service des usagers et du service public dans les filières administrative, technique, culturelle, sportive, sociale, médico-sociale ou d’animation.
Vous êtes titulaire de la fonction publique ?
Nos postes sont ouverts aux candidatures des agents titulaires par voie de mutation, aux lauréats du concours correspondant aux grades du poste ainsi qu'aux agents titulaires des cadres d'emplois équivalents par voie de détachement.
Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ?
Vous candidatez pour nos postes sur la base d'un CDD de 1 à 3 ans renouvelable en tant que non titulaire de la fonction publique (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires).
Vous êtes bénéficiaire d'une Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ?
Nos collectivités sont conventionnées par le Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique. Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, les candidats bénéficiant d’une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent, à titre dérogatoire, accéder à cet emploi et devenir fonctionnaire territorial sans concours après 1 an de contrat.
