Infirmier/Infirmière en EHPAD

Présentation de la direction

Le CIAS de Quimper Bretagne Occidentale recrute un infirmier/une infirmière CDD 1 mois renouvelable.

Vos principales missions

Cf. Code de la santé publique (R4311-1 et suivants)
- Assurer le suivi médical et la surveillance des résidents en veillant à accompagner ce dernier et son entourage.

- Assurer la gestion des médicaments et leur distribution aux personnes

- Procéder aux soins de nursing et aux soins techniques, faire les injections, pansements et perfusions.

- Assurer la liaison avec les médecins libéraux, pharmaciens, auxiliaires médicaux et les familles.

- Tenir à jour les dossiers médicaux et assurer les transmissions inter-équipes. Informer et éduquer la personne et son entourage aux bonnes pratiques de soins, en vue d’une démarche d’autonomie.

- Participer à l’établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient.

- Participer à la rédaction du projet d’accompagnement personnalisé du résidant, et inscrire son action dans les orientations définies par celui-ci.

- Assumer la responsabilité des actes assurés avec la collaboration des auxiliaires de soins et des agents sociaux encadrés.

- Accueillir et encadrer les stagiaires et les personnels placés sous sa responsabilité

- Gérer et contrôler les produits, matériels et dispositifs médicaux.

- Mettre en place l’élimination des déchets.

- Accompagner les personnes en fin de vie.

Vos compétences et votre potentiel

- Détenir un diplôme d’Etat d’infirmier ou diplôme équivalent reconnu
- Connaître les domaines de la gériatrie et de la gérontologie
- Connaître la psychopathologie de la personne âgée
- Maîtriser les règles d’hygiène et de sécurité
- Aisance relationnelle avec les personnes âgées : patience, écoute
- Capacité à travailler en équipe et en équipe interprofessionnelle
- Respect de la confidentialité
- Gestion du stress
Evaluer l’état de santé et le degré d’autonomie de la personne, formaliser un diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative.
- Réaliser les soins dans le respect des protocoles d’hygiène et de pratique
- Etre capable d’anticiper afin de prévoir les activités des autres personnels soignants.
- Identifier et faire face par des actions adaptées aux situations d’urgence ou de crise
- Planifier et organiser son temps et celui de ses collaborateurs
- Elaborer et utiliser des protocoles de soins concernant le rôle infirmier.
- Evaluer les pratiques professionnelles des aides-soignants et des agents d’hébergement et leur transmettre si nécessaire les bonnes pratiques.

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Selon grille indiciaire+ primes

UNE QUESTION, VOTRE CONTACT

gestion-personnel.cias@quimper.bzh

Adresser votre candidature à Madame la Présidente – Hôtel de ville et d'agglomération, 44 place Saint-Corentin, 29000 Quimper.

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